Право бывшей жены на проживание в не приватизированной квартире с несовершеннолетним сыном
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3257890
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации бывшая жена может проживать с несовершеннолетним ребенком в квартире, где ребенок прописан, если она имеет соответствующее обоснование для проживания в данной квартире и не нарушает права собственника. Однако, в случае, если квартира не приватизирована, правовой статус ребенка и бывшей супруги может оговариваться различными документами, включая соглашения об отношениях с ребенком и договоры аренды жилья. Поэтому, ответ на данный вопрос будет зависеть от конкретных обстоятельств дела.
Для решения такого вопроса, необходимо изучить ряд законодательных актов, в том числе:
- Семейный кодекс Российской Федерации;
- Жилищный кодекс Российской Федерации;
- Федеральный закон "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации".
Также может потребоваться изучение принятых градообразующими органами документов, регулирующих порядок предоставления жилых помещений в пользование и пользования ими.
Документы, которые могут потребоваться для принятия решения в данном случае, могут быть следующими:
- свидетельство о браке;
- свидетельство о рождении ребёнка;
- документы, подтверждающие право собственности на жилое помещение;
- документы, подтверждающие факт прописки ребёнка в жилом помещении;
- возможно, потребуются документы, подтверждающие наличие решения суда об установлении порядка общения с ребёнком.
Более конкретный перечень документов, необходимых для решения данного вопроса может быть определен только после полного юридического анализа ситуации.
Статья 36 и 37 Семейного кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Помощь позволит добиться следующего:
- возмещения долгов по алиментам;
- привлечения к ответственности злостного неплательщика;
- продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы