Права учеников: что может и не может сделать учитель в классе?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 888809
Ответы юристов (1)
Учитель не имеет права использовать насилие или каким-либо образом вынуждать ученика покинуть помещение. Она не имеет права принимать личные вещи ученика без его согласия и еще более выкидывать их. Учитель также не имеет права унижать учеников перед классом или любыми другими людьми. Все эти действия являются нарушением прав учеников и могут быть квалифицированы как административное правонарушение или даже преступление. Если ученик столкнулся с подобным поведением со стороны учителя, то ему рекомендуется обратиться к администрации школы или к юристу для защиты своих прав.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
- Конституция РФ;
- Закон о государственных и муниципальных учреждениях;
- Устав школы, где работает учитель;
- Правила школы, устанавливающие порядок поведения учеников и преподавателей в учебном заведении;
- Положение о правах и обязанностях учеников и педагогических работников.
На основании вышеперечисленных документов можно определить, что преподаватель не имеет права насильно вытаскивать ученика из кабинета, брать личные вещи и выкидывать их, а также унижать ученика перед классом. В случае нарушения прав ученика со стороны преподавателя, ученик может обратиться к администрации школы или кожаному органу за защитой своих прав.
Статьи, которые могут быть применимы в данном случае: - Статья 21 Конституции РФ о защите достоинства личности - Статья 117 Трудового кодекса РФ об обязанностях работника - Статья 150 Гражданского кодекса РФ об охране имущества - Статья 119 Уголовного кодекса РФ о насилии не связанном с применением оружия либо иного предмета - Статья 125 Уголовного кодекса РФ о принуждении к действиям, опасным для жизни и здоровья.
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы