Права председателя ТСЖ на трудовой договор и начисление заработной платы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3932481
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Добрый день! В соответствии с Законом о товариществах собственников жилья (ТСЖ) в Российской Федерации, председатель ТСЖ, осуществляющий управление, может быть лицом с трудовыми отношениями. Председатель ТСЖ может заключить трудовой договор с ТСЖ и получать заработную плату. Однако это зависит от решения жильцов, принятого на общем собрании. Если в уставе ТСЖ или в решении общего собрания жильцов предусмотрено, что председатель ТСЖ не имеет трудовых отношений и не получает заработную плату, то трудовой договор и начисление зарплаты не требуются. Однако рекомендуется заключить письменное соглашение между ТСЖ и председателем, которое устанавливает условия их взаимоотношений и оплаты труда председателя.
Для решения данного вопроса может понадобиться устав ТСЖ, протокол решения общего собрания жильцов и письменное соглашение между ТСЖ и председателем.
Закон о товариществах собственников жилья (ТСЖ) Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Проблема будет решена, если специалист:
- проконсультирует, к какой ответственности можно привлечь неплательщика (гражданской, административной, уголовной);
- поможет разобраться с поиском и сбором доказательств, для привлечения должника;
- проконтролирует справедливость решения регулирующего дело органа.
Услуга помогает:
- вернуть заработанные деньги;
- взыскать зарплату за период задержки;
- потребовать компенсации морального вреда.
Услуга может помочь, если:
- виновник аварии не платит средства компенсации;
- требуется судебное разбирательство;
- нужна срочная юридическая подсказка.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы