Права авторов программ и патентов: выплаты после увольнения и законодательство

Как правильно регулируется выплата автору за использование служебных программ или патентного права после увольнения из компании и можно ли оговорить такое условие в договоре?

| Гордей, Москва
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1883 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

1) В соответствии с законодательством Российской Федерации автор имеет право на вознаграждение за использование программы для ЭВМ и объекта патентного права, если это предусмотрено договором. Увольнение автора не лишает его права на вознаграждение за использование программы или объекта патентного права, если это было определено в договоре. Это регулируется Законом Российской Федерации "Об авторском праве и смежных правах" и Патентным законом Российской Федерации. 2) Установление условия об прекращении оплаты за использование программы для ЭВМ или объекта патентного права в случае увольнения автора может быть правомерным при условии, что это было определено в договоре между автором и работодателем. Однако, необходимо учитывать, что законодательство Российской Федерации предусматривает защиту авторских прав, поэтому любые условия, включая условие о прекращении выплаты вознаграждения, должны быть законными и не могут нарушать права автора на вознаграждение.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1883 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

1) В соответствии с Законом РФ "Об авторском праве и смежных правах" (статьи 132-133) авторы вправе получать вознаграждение за использование их произведений в течение всего срока действия авторского права. Увольнение автора не является основанием для прекращения выплаты вознаграждений, если они предусмотрены договором. Для решения данного вопроса необходимо изучить условия заключенных договоров с авторами и определить наличие обязательств предприятия по выплате вознаграждений.

2) В рамках существующего законодательства нельзя установить в договоре прекращение выплаты вознаграждения за использование произведения авторства в случае увольнения автора. Однако, при заключении договора о выплате вознаграждения автор и предприятие вправе предусмотреть иные условия, например, уменьшенную ставку вознаграждения в случае увольнения автора, что может быть установлено с согласия сторон договора.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1883 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

1) Гражданский кодекс Российской Федерации, статьи 1352, 1380. 2) Гражданский кодекс Российской Федерации, статьи 415, 421.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Помогает, если страховики:

  • отказываются компенсировать ущерб;
  • выплачивают компенсацию не регулярно;
  • уменьшают сумму выплат и т.п.

Услуга может помочь в следующих направлениях:

  • собрать документы, которые будут полезны;
  • разобраться в какую инстанцию обращаться;
  • разъяснить ход процедуры.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы