Повреждение руки на работе: возможное умышленное действие коллеги и неправильное оформление больничного

Если вы получили травму на работе, причиненную умышленно вашим коллегой, вам следует обратиться к врачу и получить медицинское свидетельство о временной нетрудоспособности, чтобы оформить больничный лист. Если вы желаете подать на коллегу в суд, вам необходимо обратиться к юристу и собрать все необходимые доказательства для подачи искового заявления в суд. При этом важно учесть сроки давности на подачу иска и другие правовые нюансы.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1. Медицинское заключение об обстоятельствах случившегося и степени тяжести полученной травмы;

2. Копию заявления об открытии уголовного дела в полицию в отношении коллеги по работе;

3. Копии документации, подтверждающей факт травмы на рабочем месте;

4. Свидетельские показания других свидетелей случившегося, если они есть.

На основании данных документов можно подать заявление в суд на коллегу по работе с требованием взыскания компенсации за причиненный ущерб и моральный вред в связи с умышленным нанесением травмы.

Статьи закона, которые могут быть применимы для решения этого вопроса, включают в себя:

• Статья 118 Уголовного кодекса Российской Федерации "Нанесение тяжкого вреда здоровью"
• Статьи 1064-1078 Гражданского кодекса Российской Федерации "Ответственность за причинение вреда"
• Статьи 227-239 Трудового кодекса Российской Федерации "Ответственность за нарушение требований охраны труда"