Потерянные дни отпуска
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 6027121
Добрый день! Работаю в организации восемь лет. Два года назад в программе произошли изменения. При переносе данных из старой базы в новую были потеряны дни. По предварительным подсчётам - 36 дней. И теперь каждый отпуск у меня якобы "нет дней". Запрашивала расчёт-справку на количество использованных дней отпуска за все годы работы - получила отказ из-за якобы несохранённых архивных данных. На всё следует один ответ - правильно то, что в программе. А в программе постоянно "нет дней". Каковы дальнейшие мои действия, ведь при увольнении я не получу расчёт за неиспользованный отпуск.
Ответы юристов (1)
Анна МатросЗдравствуйте, Наталья! В данном случае рекомендую Вам направить письменную жалобу в адрес трудовой инспекции по месту нахождения работодателя с просьбой о проведении проверки законности действий работодателя и с просьбой об оказании содействия в получении информации о количестве использованных Вами днях отпуска. Жалобу пишите в свободной форме, с подробным описанием ситуации. Отправьте заказным письмом с уведомлением по почте. Вам должны ответить в течение месяца.
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может помочь:
- если родители сами определяют, где будет жить ребенок;
- когда решение принимает суд;
- если в деле участвуют органы опеки.
Воспользоваться услугой можно, если:
- сделку заключили без согласия всех владельцев;
- дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
- права на дом передали мошенникам.
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы