Пособие по уходу за ребенком до 16 лет для одинокой мамы ребенка инвалида с ДЦП: как получить и что нужно знать.

"Положено ли мне получать пособие по уходу за ребенком до 16 лет, если я - одинокая мама ребенка-инвалида с ДЦП, и мы живем на пенсию ребенка и мое пособие? Социальная защита говорит, что у меня автоматически есть доход в размере 6 тысяч, но я хочу знать, получается ли он приписанным или есть официальное постановление по этому поводу?"

| Михаил, Москва
Категория: Пенсии и пособия
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2052 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Здравствуйте! Согласно Федеральному закону "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" у родителей, которые осуществляют уход за инвалидом в возрасте до 18 лет и которым было присвоено III и выше группы инвалидности, предоставляется право на получение пособия по уходу за ребенком-инвалидом. Пособие выплачивается только при условии, что размер индивидуального дохода родителя, у которого осуществляется уход, не превышает установленный законодательством РФ уровень. Также, для получения пособия необходимо обратиться в социальную службу территориального органа Пенсионного фонда РФ с соответствующим заявлением и необходимыми документами. Проверить, было ли вам приписано или нет пособие, можно с помощью обращения в социальную службу Пенсионного фонда РФ.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2052 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса, вам необходимо собрать следующие документы:

  1. Документы, подтверждающие статус инвалида вашего ребенка.
  2. Свидетельство о рождении ребенка.
  3. Документы, подтверждающие ваше право на получение пособия по уходу за ребенком (например, свидетельство о регистрации в качестве безработного, выписку из трудовой книжки и т.д.).
  4. Справку о составе семьи.

Вы могли бы обратиться в орган социальной защиты населения по месту жительства, где вы сможете уточнить условия получения пособия. Рекомендуется предоставить все вышеперечисленные документы для получения полной консультации в данном вопросе.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2052 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса применяются следующие статьи законов:

  1. Статья 5 Федерального закона от 03.12.2012 N 242-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации": регулирует право на получение социальных услуг и пособий для инвалидов.
  2. Статья 7 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О выплатах гражданам, имеющим детей": регулирует порядок выплаты пособий по уходу за ребенком до 16 лет.
  3. Статья 81 Трудового кодекса Российской Федерации: устанавливает право на оплачиваемые выходные для родителей в случае ухода за ребенком-инвалидом.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2052 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса могут быть применимы следующие статьи закона Российской Федерации:

  • Федеральный закон от 19.05.1995 № 81-ФЗ "О государственной социальной помощи" (статьи 3, 4, 6, 7, 10, 12, 16),
  • Постановление Правительства от 06.05.2010 № 299 "Об утверждении Порядка назначения и выплаты государственной социальной помощи семьям, имеющим детей" (статьи 4 – 6, 8, 10 – 12).

Однако, для конкретного решения данного вопроса тербуется представление более полной информации и обстоятельств, связанных с местом жительства, возрастом ребенка и другими факторами.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультант поможет получить компенсацию:

  • при нанесении физического вреда;
  • если было уничтожено имущество человека;
  • в случае унижения личности человека или его прав.

Используя услугу, вы получите:

  • профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
  • помощь в досудебном урегулировании спора;
  • поддержку в ходе судебного разбирательства. 

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы