Последствия суда по статье 159 ч. 2 и возможности трудоустройства после снятия судимости

Судимость у заявителя была снята, что позволяет ему не указывать наличие судимости при устройстве на работу в государственные структуры, если он был амнистирован и ему был восстановлен статус до амнистии. Однако, судимость на основании положений статьи 159 часть 2 УК РФ может повлиять на возможность устроиться на определенные виды работы, для которых необходимо отсутствие судимости.

Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы: 1. Решение суда по данному делу; 2. Документ об освобождении от наказания в связи с амнистией; 3. Справку о несудимости.

Относительно влияния снятия судимости на возможность трудоустройства в государственные структуры, необходимо учитывать, что наличие судимости может быть препятствием для работы в определенных организациях, включая государственные структуры. Однако, после снятия судимости наличие уголовного прошлого не может стать препятствием для трудоустройства, в том числе и в государственные органы, если это не противоречит требованиям закона и регламента данной организации.

Статья 159 часть 2 Уголовного кодекса Российской Федерации.