Последствия невыполнения отправки из-за операции в больнице и возможность забрать её прямо на месте

Каковы последствия невыполнения отправки из-за операции в больнице и можно ли забрать отправку прямо из больницы в случае плановой операции?

| Денис, Москва
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1972 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

  1. Если вы не явитесь на отправку без уважительной причины, вам могут быть применены штрафные санкции в соответствии с законодательством о перевозке грузов. Однако, если вы не можете явиться на отправку по уважительной причине (болезнь, операция), вы должны уведомить об этом транспортную компанию заранее и предоставить документальное подтверждение вашего состояния.

  2. Забрать вас прямо из больницы без вашего согласия нельзя. Если вы не можете явиться на отправку из-за здоровья, вам следует уведомить организацию, отправляющую груз, и предоставить заключение врача о невозможности перемещения. Организация должна будет решить, можно ли отложить отправку или найти другое решение.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1972 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения этого вопроса необходимо обратиться к работодателю и предоставить следующие документы:

  1. Справка из медицинского учреждения, подтверждающая нахождение в больнице и невозможность явиться на работу в указанную дату.

  2. Справка о плановой госпитализации и операции.

  3. Копия трудового договора или трудовой книжки, чтобы подтвердить официальное трудоустройство.

  4. Документы, подтверждающие необходимость немедленной явки на работу, если таковые имеются.

Работодатель не может забрать работника прямо из больницы без его согласия, так как это нарушает его права на личную неприкосновенность. Если работник не явится на работу без уважительной причины, ему может грозить увольнение по статье 81 Трудового кодекса РФ. Если же работник сообщит об отсутствии возможности явиться на работу в связи с болезнью, ему должны быть предоставлены отгулы или больничный лист.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1972 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

  1. Статья 72 Трудового кодекса Российской Федерации "Отсутствие работника на работе": работник, находящийся на лечении в установленном порядке в медицинских учреждениях, имеет право на оплачиваемый отпуск и не может быть привлечен к утруждающей работе;
  2. Статья 4.1 Федерального закона от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" гарантирует гражданам право на свободный выбор врача и лечебного учреждения в соответствии с законодательством Российской Федерации, а также право получения медицинской помощи, в том числе необходимым обследованием и лечением. Запрет на выписку пациента из стационара в день операции не установлен.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга может дать:

  • возможность найти основания для законной выписки из квартиры;
  • помощь в досудебной процедуре;
  • поддержку в судебном решении спора. 

Воспользовавшись услугой получите:

  • профессиональную консультацию юриста;
  • грамотное юридическое сопровождение в сборе нужной документации;
  • профессиональную поддержку в ходе разбирательства.

Услуга поможет:

  • не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
  • получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
  • восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы