Получение пособия на ребенка как мать-одиночка: вопросы и ответы

В соответствии с законодательством Российской Федерации, получение пособия на первого ребенка прекращается в случае начала работы на полный рабочий день или эквивалентную нагрузку. Если вы вышли на работу на не полный рабочий день, то условия, необходимые для получения пособия, не изменились, и выплата может продолжаться. Однако, в зависимости от доходов, может произойти изменение размера пособия. Рекомендуется своевременно уведомлять органы социальной защиты населения о любых изменениях в вашей ситуации, чтобы избежать возможных нарушений законодательства.

Для решения данного вопроса необходимо рассмотреть следующие документы: 1. Заявление о выходе на работу на не полный рабочий день. 2. Договор о неполной занятости или трудовой договор, если есть. 3. Справка о заработной плате. 4. Документы, подтверждающие статус матери-одиночки: свидетельство о рождении ребенка, свидетельство о браке/разводе (если применительно), медицинские документы.

Если матерь одиночка выходит на работу на не полный рабочий день, то после получения справки о заработной плате с учетом всех выплаченных пособий, может измениться не только размер выплачиваемого ей пособия, но и ее право на получение пособия на первого ребенка могут быть прекращены. Размер пособия будет уменьшен с учетом заработка матери, и если заработок достигнет определенного предела, ее право на получение пособия будет прекращено.

Статья 14.18 Федерального закона "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации";

Статья 17.1 Федерального закона "О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей".