Получение пенсии родителями после потери сына или дочери при выполнении служебных обязанностей: влияет ли возраст на возможность получения?

Согласно статье 39.1 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", родители погибшего сотрудника при исполнении могут иметь право на пенсию по случаю потери кормильца, если не имеют других источников дохода. Возраст родителей не имеет значения при определении права на пенсию, но размер пенсии может быть различным в зависимости от возраста родителей и других обстоятельств.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к законодательству Российской Федерации об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Для того, чтобы определить, имеют ли родители погибшего сотрудника при исполнении право на получение пенсии до 50-55 лет по потери кормильца, необходимо проанализировать соответствующие нормы закона. В частности, следует изучить Федеральный закон от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" (далее - Закон).

Данный закон определяет, что одним из видов выплат по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний является выплата ежемесячной денежной компенсации по случаю потери кормильца. Согласно Закону, кормильцем признается лицо, на которое в соответствии с законодательством Российской Федерации возложена обязанность содержать в своих расходах другое лицо или нескольких лиц.

Важно отметить, что в соответствии с Законом, кормильцем является супруга (супруг) и дети погибшего сотрудника, а также иные лица, на которых работник возложил обязанность по договору или в соответствии с законом. Кроме того, в случае если у погибшего сотрудника не было супруги (супруг) и детей, ежемесячная денежная компенсация может выплачиваться родителям.

С учетом указанных положений Закона, для определения права родителей погибшего сотрудника при исполнении на получение пенсии до 50-55 лет по потери кормильца необходимо уточнить, были ли на момент гибели сотрудника его супруга (супруг) и дети. Если нет, то родители могут иметь право на получение ежемесячной денежной компенсации.

Возраст родителей при этом не имеет значения, важно лишь то, что они фактически являлись зависимыми от погибшего сотрудника на момент его гибели и отвечали требованиям закона о кормильцах.

Документы, которые понадобятся для решения данного вопроса, в том числе могут включать свидетельство о смерти сотрудника, документы, подтверждающие родственные связи между погибшим сотрудником и его родителями, а также другие документы, необходимые для получения ежемесячной денежной компенсации по случаю потери кормильца.

Статьи закона, которые могут быть применимы для решения такого вопроса включают Федеральный закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и Федеральный закон "О государственных пенсиях в Российской Федерации". Конкретные статьи, которые применимы в данном случае, зависят от обстоятельств и конкретных фактов дела. Однако, в целом, родители погибшего сотрудника имеют право на получение пенсии по потере кормильца до достижения ими возраста 50-55 лет, независимо от их возраста.