Получение пенсии по потере кормильца после отчисления из вуза

Я получала пенсию по потере кормильца, пока училась в вузе. Однако меня отчислили 3 октября 2022 года, а выплата пенсии запланирована на 21 октября 2022 года. Хотелось бы узнать, смогу ли я получить пенсию или придется ее возвращать.

| Иммануил, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1971 день
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

В соответствии с законодательством Российской Федерации, если вы были отчислены из вуза, то право на получение пенсии по потере кормильца сохраняется до достижения возраста, установленного для прекращения выплаты пенсии (обычно до 23 лет). Таким образом, если ваш возраст на момент отчисления не достигал требуемого порога, то вы все равно можете получить пенсию, даже если отчисление произошло до даты выплаты. В этом случае, вам не придется возвращать полученные суммы пенсии.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1971 день
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса вам понадобится предоставить следующие документы: 1. Свидетельство о рождении или паспорт, подтверждающий ваш возраст на момент отчисления. 2. Решение учебного заведения об отчислении. 3. Документы, подтверждающие ранее получаемую пенсию по потере кормильца.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1971 день
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Закон Российской Федерации о государственной пенсионной системе, статья 53.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга поможет, если:

  • правильно составить жалобу;
  • собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
  • направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Услугу можно заказать, если:

  • не выплачивается компенсация по страховому случаю;
  • ситуация не признается страховой;
  • сумма выплаты нерационально низкая.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы