Получение материнского капитала на двух детей разных возрастов
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2665678
Ответы юристов (1)
Добрый день. В соответствии с законодательством Российской Федерации, материнский капитал предоставляется на каждого ребенка, родившегося после 1 января 2007 года. Поэтому, при наличии двух детей, родившихся в 2008 году и 2012 году, материнский капитал может быть выдан на каждого из них отдельно. При этом, следует учитывать требования, предъявляемые к порядку предоставления материнского капитала, которые регулируются действующим законодательством Российской Федерации.
Для решения этого вопроса нужно предоставить следующие документы:
- Свидетельство о рождении каждого ребенка.
- Паспорт родителя или официально удостоверенную копию.
- Документ, подтверждающий право на материнский капитал.
- Свидетельство о браке или о разводе (если таковые имеются).
- Документы, подтверждающие факт нахождения каждого из детей на иждивении заявителя на момент подачи заявления на получение материнского капитала.
В случае если оба детей 2008 и 2012 года рождения, то материнский капитал выдаётся только по одному ребенку на выбор заявителя. Однако, если один из детей является инвалидом, то материнский капитал выдаётся на каждого ребенка.
Статья 7.2 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 256-ФЗ "О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей", а именно пункт 2, который гласит, что материнский (семейный) капитал приобретенный по результатам дополнительного рождения (усыновления) второго и (или) последующих детей, независимо от их пола, выплачивается один раз в размере, установленном Федеральным законом, всем гражданам Российской Федерации, имеющим двух и более детей, удовлетворяющих условиям, установленным частями 1, 2 и 4 статьи 6 настоящего Федерального закона.
Услуги юристов
Услуга нужна, если:
- родитель не признает родства;
- родитель умер или пропал без вести;
- требуется взыскивать алименты на ребенка.
Поддержка специалиста поможет:
- в составлении ходатайства/иска.
- обжаловать судебное решение;
- получить грамотное юридическое сопровождение.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы