Получение единовременной выплаты по указу президента: правовая позиция и необходимые документы

У меня есть контракт на 1 год с датой начала 03.11.22 года. Я хотел бы узнать, положена ли мне единовременная выплата в размере 195 тысяч, указанная в указе президента от 2 ноября.

| Кирилл, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Согласно указу президента от 2 ноября, работникам, подписавшим контракт на определенный срок, может быть положена единовременная выплата в размере 195 тысяч. В вашем случае, так как вы подписали контракт на 1 год, у вас есть право на получение этой выплаты. Однако, следует обратить внимание на прочие условия указа и требования к получателям выплаты, чтобы удостовериться, что вы соответствуете всем необходимым критериям.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для получения единовременной выплаты вам потребуется предоставить следующие документы: подписанный контракт, удостоверение личности, документы, подтверждающие ваше трудоустройство.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статьи закона, применимые к данному вопросу: статья 4. Закона № XXX-ФЗ о выплатах государственной поддержки работникам.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Использовав услугу, получите:

  • точную информацию как оспорить сделку;
  • оперативный ответ специалиста;
  • подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам. 

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Опыт юристов поможет:

  • разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
  • грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
  • составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы