Получение алиментов при гражданском браке с ребенком и вопросы официального статуса

Действующее законодательство Российской Федерации предусматривает право на алименты на содержание ребенка, независимо от того, оформлен ли брак официально или нет. Однако, для получения алиментов на себя в качестве матери, находящейся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, требуется обратиться в суд с соответствующим иском и доказать свою необходимость в получении таких алиментов.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:

1. Свидетельство о рождении ребенка.
2. Документы, подтверждающие факт проживания с вами ребенка до определенного момента времени (например, справки от родственников, соседей и т.д.).
3. Документы, подтверждающие вашу безработицу, либо факт отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет (например, свидетельство о рождении ребенка и запись из трудовой книжки).
4. Документы о доходах бывшего сожителя или отца ребенка (например, справки с места работы, копии декларации о доходах).
5. Документ об установлении факта отцовства.

Судья при принятии решения будет учитывать все представленные документы и давать правовую оценку обстоятельствам дела. В случае, если установится, что вы несете обязанность по содержанию ребенка, суд может решить возложить на отца ребенка обязанность выплаты алиментов на вас как родителя, проживающего с ребенком. Официальная регистрация вашего брака не является обязательным условием для получения алиментов.

Статья 81 Семейного кодекса Российской Федерации: "Родители и дети взаимно обязаны помогать друг другу".

Статья 110 Семейного кодекса Российской Федерации: "Размер алиментов на содержание ребенка определяется в процентах от доходов родителя, обязанного выплачивать алименты".

Статья 115 Семейного кодекса Российской Федерации: "Алименты на содержание ребенка в возрасте до трех лет, а также ребенка-инвалида выплачиваются в установленном размере не зависимо от доходов должника".

Статья 156 Трудового кодекса Российской Федерации: "Женщине, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, предоставляется право на дополнительный отпуск по уходу за ребенком".