Почему задерживают зарплату: проблема с бухгалтером из-за военного билета

У меня возникла проблема на работе моего мужа. Бухгалтер не дает зарплату из-за отсутствия военного билета. Сколько времени может задерживать бухгалтер зарплату и имеет ли он право ее задерживать?

| Богдан, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Согласно статье 195 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную выплату заработной платы. Задержка выплаты заработной платы может произойти только по основаниям, предусмотренным законодательством или коллективным договором. Отсутствие военного билета не является основанием для задержки выплаты заработной платы. Следовательно, бухгалтер не имеет права задерживать зарплату мужа. Рекомендуется обратиться к начальнику отдела кадров или руководству компании с жалобой на данное нарушение. Если проблема не будет урегулирована, можно обратиться в суд за защитой своих трудовых прав и требовать выплаты задолженной заработной платы.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса потребуется ознакомиться со следующими документами:

  1. Трудовым договором мужа. В этом документе должны быть оговорены условия оплаты труда, сроки выплаты заработной платы и другие важные детали.

  2. Законом РФ "О защите прав потребителей". Данный закон регулирует отношения между работодателем и работником и устанавливает правила оплаты труда.

  3. Приказом или локальным актом работодателя о порядке выплаты заработной платы.

  4. Военным билетом мужа, если он является военнообязанным.

Если имеющиеся документы не решают данную проблему, необходимо обратиться за консультацией к профильному юристу для составления заявления в суд о взыскании задолженности по заработной плате или другим юридическим мерам защиты прав работника.

Штрафы за задержку выплаты зарплаты регулируются статьей 236 Трудового кодекса РФ. Согласно данной статье работодатель может быть оштрафован за задержку выплаты зарплаты, размер штрафа составляет 1/150 от размера не выплаченных денежных средств за каждый день задержки.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Написанное описание проблематики не позволяет определить соответствующую статью закона. Однако в рамках данной ситуации может быть применимым Трудовой кодекс Российской Федерации.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга может понадобиться, если:

  • если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество; 
  • наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Услугу можно заказать, если:

  • не выплачивается компенсация по страховому случаю;
  • ситуация не признается страховой;
  • сумма выплаты нерационально низкая.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы