Платили 20% по выслуге лет: правомерно ли удержание переплаты за 3 года?

Мне хотят удержать переплату за 3 года, хотя мне всегда платили 20%, а не 15%. Возможно ли это с точки зрения права?

| Гость, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2141 день
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Здравствуйте! Согласно статье 136 Трудового кодекса Российской Федерации, ставки процентов, установленные для социальных выплат, должны быть установлены законодательством Российской Федерации и не могут быть изменены работодателем. Если работодатель по ошибке выплачивал социальные выплаты по более высокой ставке, чем установлено законодательством, то он имеет право произвести корректировку и вернуть сумму, которая была переплачена за период, когда выплата была произведена по неправильной ставке. Таким образом, если работодатель действует в соответствии с законодательством, то его действия по удержанию переплаты оправданы.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2141 день
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы:

  1. Трудовой договор с работодателем, в котором должны быть указаны размеры заработной платы, выплаты за выслугу лет и действующие ставки налога на доходы физических лиц.

  2. Расчетный листок зарплаты, на котором отражены выплаты за выслугу лет, размеры удержания налога на доходы физических лиц и соответствующие ставки.

  3. Разъяснительные материалы или приказы работодателя, которые могли влиять на изменения в размере выплат за выслугу лет и на ставки налога.

По этим документам будет возможно определить, были ли выплаты за выслугу лет произведены по неправильной ставке налога, правомерны ли действия работодателя по удержанию неправильно выплаченных средств. Если по результатам анализа будет установлено, что выплаты производились неправильно, то работодатель будет иметь право на удержание недоплаченных сумм. Однако, если работник уверен, что выплаты были произведены правильно, то он может подать претензию и обратиться в суд за защитой своих прав.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2141 день
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Статья 154 Трудового кодекса Российской Федерации "Размер оплаты труда при повышении квалификации, выслуге лет и других основаниях" и статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации "Исправление ошибок в расчётах по оплате труда".

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга понадобится, если:

  • человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
  • сумма несправедливо большая;
  • нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.

Воспользовавшись услугой, получите:

  • увеличенные шансы на получение средств;
  • минимум усилий благодаря опытным специалистам;
  • доступность консультации в любое время. 

Услуга может помочь, если:

  • виновник аварии не платит средства компенсации;
  • требуется судебное разбирательство;
  • нужна срочная юридическая подсказка.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы