Пенсия по потере кормильца и трудоустройство: вопросы и ответы для заявителей
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3581387
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославСообщение о том, что вы официально устроились на работу, должно быть обязательно предоставлено в пенсионный фонд, если вы получаете пенсию по потере кормильца. Согласно законодательству Российской Федерации, у трудоспособного члена семьи потерявшего кормильца, который сам находится в возрасте трудоспособности, возникает обязанность сообщать в пенсионный фонд о своем трудоустройстве. В случае нарушения данной обязанности, пенсионный фонд имеет право лишить вас пенсии по потере кормильца.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
1. Трудовой договор или договор гражданско-правового характера, подтверждающий официальное трудоустройство.
2. Копия свидетельства о праве на пенсию по потере кормильца.
Статья 37 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ 'О пенсионном обеспечении в Российской Федерации',. Статья 12 Федерального закона от 15 декабря 2001 года № 166-ФЗ 'О государственной поддержке семей, имеющих детей',. Статья 93 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ 'О страховых пенсиях' и. Статья 16 Федерального закона от 17 июня 1991 года № 134-ФЗ 'О воинской обязанности и военной службе'.
Горячая линия
Услуги юристов
Поддержка специалиста поможет:
- в составлении ходатайства/иска.
- обжаловать судебное решение;
- получить грамотное юридическое сопровождение.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Используя услугу, вы получите:
- профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
- помощь в досудебном урегулировании спора;
- поддержку в ходе судебного разбирательства.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы