Отсрочка от спец операции для военнослужащего с четвертым ребенком: возможность до 3 лет возраста ребенка

Согласно Закона Российской Федерации "О воинской обязанности и военной службе" отсрочки от специальной операции для военнослужащих не предусмотрены при наличии ребенка. Однако, при наличии ребенка, военнослужащий может обратиться к командиру соответствующей части с просьбой о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы в соответствии с Федеральным законом "Об отпуске по уходу за ребенком".

Для решения данного вопроса необходимы следующие документы:

1. Заявление военнослужащего к/с об отсрочке от специальной операции в связи с рождением ребенка.

2. Свидетельство о рождении ребенка.

3. Справка об уходе за ребенком (форма № 140-ст), выданная медицинским учреждением.

4. Документы, подтверждающие отсутствие других лиц, которые могли бы ухаживать за ребенком в период отсрочки (например, отсутствие бабушек-дедушек или других родственников, которые могли бы помочь в уходе за ребенком).

После предоставления указанных документов, решение будет приниматься в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации о военной службе.

Статьи закона, применимые к данному вопросу:

1. Статья 48 Конституции Российской Федерации - право на отдых и достаточную продолжительность рабочего времени для защиты здоровья.

2. Статья 65 Военно-обязательного закона Российской Федерации - порядок отсрочки от призыва на военную службу в связи с уходом за ребенком.

3. Пункт 3 Положения о порядке отсрочки от призыва на военную службу, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 24 февраля 2010 года № 103 - отсрочка от призыва на военную службу в связи с уходом за ребенком.