Открытие ООО в Санкт-Петербурге для владельца с пропиской в Новгородской области: возможно ли?

Здравствуйте! Для открытия ООО в Санкт-Петербурге необходимо зарегистрироваться в налоговой инспекции по месту регистрации юридического лица. Однако, для этого нужно убедиться в том, что законодательство Российской Федерации позволяет открытие юридического лица в другом регионе, если у руководителя оно расположено в другом регионе. В данном случае, для получения более точной информации следует обратиться к юридическим консультантам, которые могут дать конкретные рекомендации в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Для открытия ООО в Санкт-Петербурге нужно будет собрать и предоставить следующие документы:

1. Учредительный договор ООО.
2. Выписка из ЕГРЮЛ (единый государственный реестр юридических лиц) или ЕГРИП (единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей) организации или физического лица, желающих создать ООО.
3. Свидетельство о регистрации юридического лица или ИП.
4. Копии паспортов всех участников ООО.
5. Решение общего собрания участников о создании ООО и назначении генерального директора.
6. Документы на право пользования помещением, где будет зарегистрировано юридическое лицо.
7. Налоговая декларация.

Также возможно потребуется согласование места регистрации юридического лица с местными органами власти.

Статьи закона, применимые для решения данного вопроса, зависят от типа деятельности, которую планирует осуществлять ООО в Санкт-Петербурге. Однако, общие статьи закона, которые следует учитывать, при ответе на данный вопрос:

• Гражданский кодекс РФ, в частности, статьи 52-55, 309, 310, 314, 315, 329, 399, 400, 401, 402, 403, 404, 406, 420 и др.;
• Федеральный закон "Об основах предпринимательской деятельности" от 26 декабря 1991 года № 1032-1, в частности, статьи 9, 19, 20 и др.;
• Гражданско-процессуальный кодекс РФ, в частности, статьи 45, 47, 49, 50, 53, 54 и др.;
• Федеральный закон "О государственной регистрации юридических лиц" от 08.08.2001 года № 129-ФЗ, в частности, статьи 11, 12, 15 и др.