Отказ в забрании домой сына-инвалида: причины и возможности
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2622146
Ответы юристов (1)
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы: 1. Справка о назначении инвалидности 2 группы. 2. Медицинские документы, подтверждающие необходимость лечения в психиатрической больнице и состояние здоровья сына. 3. Решение суда, если признание сына дееспособным было осуществлено через суд. 4. Документы, подтверждающие родственные отношения между матерью и сыном.
Положения законодательства указывают, что лицо, признанное дееспособным, вправе самостоятельно принимать решения относительно своего пребывания в медицинском учреждении. Однако, если нахождение сына в больнице по медицинским показаниям считается необходимым, то матери могут отказать в праве забрать его домой.
Все зависит от медицинской картины, поэтому основанием для отказа может быть состояние здоровья сына и необходимость лечения в психиатрической больнице. Может потребоваться консультация психиатра и/или судебного медицинского эксперта. Если же состояние здоровья сына позволяет ему выписаться, то его могут выписать на лечение домой к матери, если нет противопоказаний со стороны врачей.
Статьи, которые могут быть применимы для решения данного вопроса:
- Статья 38.1 Федерального закона "Об охране здоровья граждан в Российской Федерации";
- Статья 20.1 Федерального закона "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации";
- Статья 55.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;
- Статьи 21 и 22 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации";
- Статьи 29 и 30 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
Услуги юристов
Услугу можно заказать в следующих случаях:
- передача прав произошла без ведома всех собственников;
- право собственности недействительно из-за ошибки в документах;
- в сделке по передаче прав был мошеннический подтекст.
Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:
- поддержку юристов с высокой квалификацией;
- помощь в любых категориях дела;
- гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы