Отдых на частной базе отдыха: прыжки с пирса, несчастный случай и вопрос ответственности
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3757647
Ответы юристов (1)
Парк отдыха и пирс могут нести ответственность за произошедшую травму. В данном случае возможно применение статей гражданского и административного законодательства. Парк отдыха как организация, предоставляющая услуги отдыха и развлечений, обязан обеспечить безопасность своих посетителей. При недостаточной глубине воды на пирсе, который предназначен для прыжков, парк отдыха мог нарушить требования по обеспечению безопасности. В данной ситуации можно обратиться в суд с иском к парку отдыха и пирсу с требованием о возмещении причиненного ущерба (материального и морального), а также возможных расходов на лечение и реабилитацию.
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы: 1) Документальное подтверждение отдыха на частной базе отдыха (например, квитанция об оплате или договор аренды) 2) Медицинская документация, подтверждающая тяжесть полученных травм и их причину (например, медицинская справка или выписка из истории болезни) 3) Видео и фотоматериалы, демонстрирующие процесс прыжка с пирса и отсутствие достаточной глубины воды 4) Показания свидетелей, которые были свидетелями происшествия
В данной ситуации могут применяться следующие статьи закона: 1) Статья 1064 Гражданского кодекса Российской Федерации - ответственность за причинение вреда 2) Статья 15.45 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях - нарушение требований о безопасности при предоставлении услуг и развлечений 3) Статья 109 Гражданского кодекса Российской Федерации - возмещение морального вреда 4) Статья 151 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации - иск о возмещении причиненного вреда
Услуги юристов
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы