Осуждение по статье 162: погашение судимости после освобождения из колонии
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2615853
Ответы юристов (1)
Судимость по данному делу будет погашена через 10 лет с момента отбытия наказания, то есть в 2024 году, если в течение этого срока не будет совершено новых преступлений. Однако, стоит учитывать, что судимость может быть погашена ранее, если будет подана заявление об этом в суд либо если будет изменено законодательство.
Для ответа на данный вопрос необходимо рассмотреть соответствующие нормативные акты, в частности, Уголовный кодекс Российской Федерации (статьи 77, 78) и Федеральный закон "О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним".
В соответствии с Уголовным кодексом РФ, срок погашения судимости начинается со дня отбытия наказания и зависит от конкретной категории осужденного и вида наказания, полученного им. В данном случае, если осужденный был приговорен к лишению свободы на срок более чем на 3 года, то срок погашения судимости составляет 10 лет со дня отбытия наказания. Таким образом, при условии, что наказание было отбывано без нарушений, погашение судимости наступит в 2018 году.
Второй важный фактор, который может повлиять на решение данного вопроса - это наличие или отсутствие судимости в выписке из Единого государственного реестра юридических лиц и индивидуальных предпринимателей. Если судимость не истекла, то она будет указана в данной выписке и может повлиять на возможность осуществления определенных правовых действий (например, на получение кредита, заключение договора аренды, приобретение имущества и т.д.).
Соответственно, для решения данного вопроса, необходимо обратиться за выпиской из ЕГРЮЛ/ЕГРИП, проверить информацию о судимости и учитывая даты совершения преступления и отбытия наказания, определить срок погашения судимости.
Статья 86 Уголовного кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Юрист поможет:
- законно купить земельный участок;
- доказать право собственности в суде;
- составив соответствующие договора и документы.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:
- поддержку юристов с высокой квалификацией;
- помощь в любых категориях дела;
- гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы