Определение дней фактического выхода на работу и рабочих дней во время отпуска по уходу за ребенком
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3671237
Когда я возвращаюсь на работу после отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет, то какой день считается днем фактического выхода на работу? Также, считается ли первый день очередного отпуска рабочим днем?
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинПервый рабочий день считается днем фактического выхода на работу после отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет. То есть, если сотрудница сразу после такого отпуска ушла в очередной (неиспользованный) отпуск, первый день этого очередного отпуска не является рабочим днем. Рабочим днем считается день, когда сотрудница фактически возвращается на работу и выполняет свои трудовые обязанности.
Для решения данного вопроса необходимо обратиться к Трудовому кодексу Российской Федерации.
97.2 ТК РФ
В работе
Бесплатный
Горячая линия
Услуги юристов
Консультация пригодиться в следующих случаях:
- регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
- земля используется не по целевому назначению;
- есть трудности в сборе документов на имущество.
Специалист поможет разобраться, если:
- соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
- сделка была заключена обманом;
- соглашение имеет «кабальный» характер.
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Похожие вопросы
Тимур, Город: Москва
Лаврентий, Город: Москва
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы