Оплата дороги ребенку: условия, обстоятельства и ответственность предприятий
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3697841
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, если ребенок путешествует в отпуск без родителей, вопрос об оплате дороги зависит от условий и правил предприятия. Необходимо ознакомиться с внутренними положениями предприятия или организации, которая осуществляет перелет, чтобы узнать, предусмотрено ли возмещение расходов на дорогу ребенка. В случае отсутствия указаний о возмещении расходов, решение о покрытии стоимости дороги может быть добровольным и оговариваться между родителями и предприятием.
Документы, которые могут потребоваться для решения данного вопроса, включают в себя: внутренние положения предприятия или организации, информация об отпуске и правилах предоставления отпуска, документы подтверждающие статус ребенка и родителей (паспорт ребенка, свидетельство о рождении, документы, подтверждающие законность родительских прав), документы, подтверждающие связь ребенка с родителями (например, нотариальное согласие одного из родителей на поездку).
Статьи закона, которые могут быть применимы для решения данного вопроса, включают в себя: статья 1054 Гражданского кодекса Российской Федерации (права и обязанности ребенка), статья 1074 Гражданского кодекса Российской Федерации (защита интересов несовершеннолетних), трудовое законодательство Российской Федерации (документы и правила, регулирующие трудовые отношения), внутренние документы предприятия или организации (правила и условия предоставления отпуска и компенсаций).
Услуги юристов
Обратившись за помощью, вы сможете:
- определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
- правильно собрать документы;
- юридически защитить свои права.
Воспользоваться услугой можно, если:
- сделку заключили без согласия всех владельцев;
- дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
- права на дом передали мошенникам.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы