Оказание услуг гадания: законы и последствия в России
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 920437
Ответы юристов (1)
Да, возможно привлечение к ответственности за оказание услуг гадания, если это противоречит законодательству Российской Федерации, в частности, если такая деятельность является незаконной или нарушает права человека и гражданина. Кроме того, правоохранительные органы могут привлечь к ответственности лиц, которые занимаются мошеннической деятельностью с использованием гаданий.
Для решения данного вопроса могут понадобиться следующие документы:
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, для определения возможных административных нарушений, связанных с оказанием услуг гадания.
Гражданский кодекс Российской Федерации, для определения прав и обязанностей сторон при оказании услуг гадания.
Закон Российской Федерации "О защите прав потребителей", для определения прав и требований потребителей в случае оказания услуг гадания.
Закон Российской Федерации "О свободе совести и о религиозных объединениях", для определения правовых аспектов религиозной практики, в том числе в услугах гадания.
При необходимости могут потребоваться документы, связанные с регистрацией организации, оказывающей услуги гадания, а также соответствующие разрешительные документы.
Статья 171 УК РФ "Незаконный оборот оружия", статья 180 УК РФ "Незаконный оборот наркотических средств", статья 242 УК РФ "Причинение вреда здоровью по халатности", статья 253 УК РФ "Непредоставление услуг, в том числе медицинских, при их обязательности". Обратите внимание, что в России гадание не имеет юридической силы и не является официально признанным видом деятельности, и, следовательно, оказание услуг гадания может нарушать указанные статьи УК РФ, которые относятся к незаконному обороту, а также непредоставлению услуг.
Услуги юристов
Обратившись за помощью, вы сможете:
- определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
- правильно собрать документы;
- юридически защитить свои права.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы