Оформление паспорта на ребенка до 1,5 лет и получение помощи от государства при отсутствии работы во время беременности

Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет предоставляется гражданам, у которых есть ребенок в возрасте до 1,5 лет, и которые по уходу за ним не работают. Для получения пособия необходимо обратиться в органы социальной защиты населения по месту жительства или пребывания, где будут заполнены соответствующие заявление и документы. При этом следует учесть, что по законодательству Российской Федерации, женщины, которые находятся на учете в женской консультации, не могут быть уволены в связи с беременностью или родами, кроме случаев, предусмотренных законодательством. В соответствии с трудовым законодательством работодатель обязан сохранять место работы для беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до 3 лет, в течение трех лет с момента рождения ребенка.

Для оформления выплаты пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет необходимо обратиться в Управление Пенсионного фонда России по месту жительства. При обращении необходимо иметь следующие документы:

1. Свидетельство о рождении ребенка;
2. Паспорта родителей (для законных представителей);
3. Трудовую книжку или справку о доходах (если вы работающий родитель);
4. Свидетельство о беременности и родах от врача;
5. Заявление на получение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Для получения пособия необходимо также заполнить специальный бланк заявления и представить приведенный список документов. Оплата пособия начнется после получения полного комплекта документации и будет выплачиваться на протяжении всего периода ухода за ребенком.

Статьи, применимые к данному вопросу:

1. Статья 18.1 Федерального закона РФ "О детских пособиях в Российской Федерации";
2. Статья 256 Трудового кодекса РФ "Отпуск по уходу за ребенком";
3. Статья 255 Трудового кодекса РФ "Гарантии работника в связи с беременностью и родами";
4. Статья 19.1 Федерального закона РФ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации".