Оформление опеки над пожилым человеком без официального статуса на работе: законодательные нормы и правила

Оформление опеки над пожилым человеком возможно независимо от того, работает ли опекун или нет. Однако для назначения опекуна суд будет учитывать его социально-экономическое положение, а также его возможности заботиться о пожилом человеке.

Для оформления опеки над пожилым человеком необходимо обратиться в орган опеки и попечительства по месту жительства пожилого человека или по месту нахождения имущества.

Обычно, для оформления такой опеки, требуется некоторый пакет документов, таких как:

1. Заявление об оформлении опеки;
2. Копия свидетельства о рождении пожилого человека;
3. Копия паспорта опекуна и его регистрации (прописки);
4. Свидетельство о регистрации опекуна в качестве опекуна 10-летнего ребенка;
5. Свидетельство об отсутствии судимости опекуна;
6. Документы, подтверждающие право находиться на иждивении пожилого человека и обеспечивать его материальные нужды.

Отсутствие официальной работы опекуном не является препятствием для оформления опеки над пожилым человеком, но количество и состав документов может отличаться в зависимости от обстоятельств конкретного случая и правила местного органа опеки и попечительства.

статьи 61-63 и 146-148 Гражданского кодекса Российской Федерации, статьи 23 и 24 Федерального закона "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", статья 58 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, статьи 124 и 126-128 Семейного кодекса Российской Федерации.