Обязательность ношения форменной одежды на рабочем месте
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3914529
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославВ Российской Федерации действует законодательство, которое регулирует вопросы ношения форменной одежды на рабочем месте. Согласно Трудовому кодексу РФ, работодатель имеет право устанавливать требования к форменной одежде сотрудников в целях обеспечения безопасности и охраны труда. Однако, такое требование должно быть обосновано и не должно противоречить другим нормам законодательства.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: трудовой договор с работодателем, внутренние правила организации, содержащие требования к форменной одежде, законы и нормативные акты, регулирующие трудовые отношения в Российской Федерации.
Статья 209 Трудового кодекса РФ
Горячая линия
Услуги юристов
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Обратившись за помощью, вы сможете:
- определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
- правильно собрать документы;
- юридически защитить свои права.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы