Обучение в техникуме от совхоза с возможностью получения стипендии и зарплаты: важен ли этот период при назначении пенсии?

Данный период обучения и получения стипендии и зарплаты в совхозе может быть учтен при назначении пенсии, если указанные выплаты были сделаны в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и были зафиксированы в соответствующих документах. Однако, для конкретного случая необходимо уточнять следующие детали: в какой системе пенсионного обеспечения находится человек, какие еще периоды стажа аккумулированы, какие выплаты были произведены во время обучения и т.д.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1. Свидетельство о рождении или паспорт
2. Документы, подтверждающие факт обучения в техникуме по направлению от совхоза в период с 1982 по 1984 годы.
3. Документы, подтверждающие получение стипендии и зарплаты в совхозе в период обучения.
4. Трудовую книжку, в которой должны быть отражены данные о работе в совхозе в указанный период.

По результатам проведенного анализа документов вынесется решение в отношении учета указанного периода обучения и трудовой деятельности при назначении пенсии. Если все необходимые документы будут предоставлены и представляются достаточно убедительными, то указанный период будет учитываться при расчете пенсии.

Статья 16, часть 1 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" определяет, что право на трудовую пенсию возникает у граждан, которые достигли в соответствии со статьей 19 настоящего Федерального закона установленного возраста, страхового стажа, а также иные условия, установленные настоящим Федеральным законом.

Статья 19, часть 1 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" определяет, что страховой стаж включает в том числе стаж работы по трудовому договору (контракту) или гражданско-правовому договору, дающему право на пенсионное обеспечение, заключенным или не заключенным на условиях полной или частичной оплаты труда.

Следовательно, при назначении трудовой пенсии будут учитываться стаж работы по трудовому договору (контракту) или гражданско-правовому договору, дающему право на пенсионное обеспечение, заключенным или не заключенным на условиях полной или частичной оплаты труда. Стаж работы в период обучения в техникуме, получая стипендию и зарплату в совхозе, подпадает под указанные условия и учитывается при назначении трудовой пенсии.