Общий стаж работы 10 лет. Как встать на учет в центр занятости и получить пособие при увольнении по сокращению штата в 2021 году?

Я работала в течение 10 лет и в последние 4 года училась в аспирантуре. Недавно меня уволили по сокращению штата, и я решила не искать новую работу до окончания обучения. Теперь я закончила учебу и хотела бы зарегистрироваться в центре занятости. Каков будет порядок и мне положено ли пособие по безработице?

| Артём, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1916 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Чтобы зарегистрироваться в центре занятости после окончания аспирантуры, вам необходимо предоставить следующие документы: паспорт, диплом об окончании аспирантуры, документы, подтверждающие вашу трудовую деятельность за последние 10 лет, свидетельство о расторжении трудового договора по сокращению штата или другой подтверждающий документ.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1916 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

1. Паспорт; 2. Диплом об окончании аспирантуры; 3. Документы, подтверждающие трудовую деятельность за последние 10 лет; 4. Свидетельство о расторжении трудового договора по сокращению штата или другой подтверждающий документ.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1916 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Статья 15.1 Трудового кодекса Российской Федерации

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультация пригодиться в следующих случаях:

  • регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
  • земля используется не по целевому назначению;
  • есть трудности в сборе документов на имущество.

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Воспользовавшись услугой, получите:

  • увеличенные шансы на получение средств;
  • минимум усилий благодаря опытным специалистам;
  • доступность консультации в любое время. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы