Неправомерное указание должности в постановлении: как обжаловать Росприроднадзор и преодолеть страх перед последствиями для предприятия

Постановления, выписанные инспекторами Росприроднадзора, можете обжаловать в соответствующие органы - административный суд или мировой суд в зависимости от места нахождения предприятия. Однако, в данной ситуации необходимо разобраться по каким статьям выписано постановление, так как только определенные должностные лица могут быть привлечены к ответственности по определенным статьям КоАП.

Если постановление было выписано по статьям, которые не относятся к вашей должности, то вам можно обратиться в суд с жалобой на это постановление. Если же вы все же не можете быть привлечены по этим статьям, то следует обратиться к адвокату по вопросам административного права, который поможет вам обжаловать данное постановление.

Ваш руководитель РПН не должен был публиковать информацию о вас с указанием должности, так как на момент вынесения постановления, вы не являлись должностным лицом. Вы можете обратиться в органы Росприроднадзора с жалобой на своего руководителя из-за нарушения конфиденциальности вашей личной информации.

Если вы считаете, что на вас была совершена оскорбительная высказывание, то вы также можете обратиться в суд за защитой своих прав. Если будет доказано, что ваш руководитель совершил оскорбление в ваш адрес, он может быть привлечен к ответственности по статье КоАП.

Однако, при обжаловании постановления и предъявлении исковых требований к руководителю, следует быть готовым к тому, что это может привести к некоторым негативным последствиям для предприятия и отношений на работе. Следует обдумать все возможные последствия и провести консультацию с адвокатом, прежде чем принимать окончательное решение.

Для обжалования постановления, необходимо собрать следующие документы и подать их в суд:

1. Постановление о наложении административного штрафа от Росприроднадзора;
2. Заявление о подаче апелляционной жалобы на данное постановление;
3. Копии документов, подтверждающих Вашу должностную принадлежность и факт совершения правонарушения, по которому Вас оштрафовали;
4. Документы, доказывающие Вашу невиновность.

В случае, если Вы обжалуете постановление, никакие другие должностные лица не могут быть наказаны за Ваше правонарушение. Однако, если суд вынесет решение о том, что Вас действительно нужно оштрафовать, то руководитель может возложить ответственность на Вас как должностного лица.

Последствия для предприятия в данной ситуации будут зависеть от того, будет ли доказана Ваша виновность в совершении правонарушения и будет ли Вас оштрафовано. В любом случае, это может повлиять на репутацию предприятия и привести к проблемам при заключении контрактов и работы с клиентами.

Что касается руководителя, Вы можете обратиться к нему с просьбой о прекращении распространения информации о Вашем правонарушении и оскорблении, а также о правовых последствиях таких действий. Если Вы считаете, что Ваши права были нарушены, вы можете обратиться в суд с иском о защите своих прав.

Статьи, которые могут быть применимы для решения данного вопроса:

1) Статья 28.1 КоАП РФ - Неправомерное привлечение к административной ответственности.

2) Статья 12.1 КоАП РФ - Применение административного наказания к должностному лицу.

3) Статья 152.1 ГК РФ - Защита репутации физического или юридического лица.

4) Статья 151.1 ГК РФ - Возмещение морального вреда.

Чтобы обжаловать постановление следует обратиться в суд с жалобой. Если постановление по ошибке вынесено в отношении неправильного лица, то суд может его отменить. Наказание не может быть применено к другому должностному лицу, если оно не является единоличным исполнителем решения.

Ответственность руководителя в данной ситуации зависит от того, на каком основании он указал вашу должность в публикации. Если это было ошибочное утверждение или клевета, то он может быть подвержен ответственности за нарушение статей 152.1 и 151.1 ГК РФ. Обращаться к нему можно путем написания жалобы в суд или обращения в правоохранительные органы в случае клеветы.