Неправомерное использование имени и фотографии автора в коммерческих целях: что делать?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1037486
Ответы юристов (1)
Данная ситуация может быть рассмотрена с точки зрения гражданского и уголовного законодательства.
Согласно гражданскому законодательству, использование личных данных (в данном случае, фотографии и ФИО) без согласия владельца является нарушением прав на личную жизнь и может быть квалифицировано как незаконное использование интеллектуальной собственности. В данном случае, бывший работодатель может быть привлечен к ответственности в качестве нарушителя прав владельца личных данных и возмещения причиненного ущерба.
С точки зрения уголовного законодательства, незаконное использование личных данных может быть квалифицировано как кража или хищение личных данных, что является уголовной преступностью. В данном случае, владелец личных данных имеет право на обращение в правоохранительные органы, для возбуждения уголовного дела по факту нарушения прав на личную жизнь.
Таким образом, в случае незаконного использования личных данных бывшим работодателем в коммерческих целях, владелец данных имеет право на обращение в суд, для возмещения причиненного ущерба и защиты своих прав на личную жизнь. Также в зависимости от тяжести нарушения, может быть обращение в правоохранительные органы для возбуждения уголовного дела.
Для решения данной ситуации понадобятся следующие документы и материалы:
Договор о трудоустройстве или дополнительное соглашение к нему, если они были заключены.
Скриншоты переписок с клиентами, где видно использование вашего имени и фотографии.
Скриншоты из WhatsApp-аккаунта с вашим именем и фотографией.
Скриншоты из email-рассылки, где говорится о вашем увольнении и мошеннических действиях.
Другие документы и материалы, которые могут подтвердить нарушение ваших прав, например, свидетельские показания свидетелей или экспертные заключения.
На основании предоставленных документов и материалов, вам следует обратиться к юристу, который сможет оценить ситуацию, составить претензию к бывшему работодателю и защитить ваши права в судебном порядке, если это будет необходимо. Конкретные действия зависят от выявленных нарушений и требуют индивидуального подхода к каждому случаю.
Статья 152.1 Гражданского кодекса Российской Федерации "Использование фотографии, изображения, голоса или иного подобного средства идентификации личности" Статья 152.2 Гражданского кодекса Российской Федерации "Защита чести, достоинства и деловой репутации" Статья 152.3 Гражданского кодекса Российской Федерации "Разглашение информации, составляющей коммерческую, банковскую или иной охраняемую законом тайну" Статья 152.4 Гражданского кодекса Российской Федерации "Незаконное использование результатов интеллектуальной деятельности и средств индивидуализации" Статья 17.1 Федерального закона "О рекламе" Статья 152.5 Гражданского кодекса Российской Федерации "Нарушение авторских и смежных прав"
Услуги юристов
Обратившись за помощью, вы сможете:
- определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
- правильно собрать документы;
- юридически защитить свои права.
Услуга может дать:
- возможность найти основания для законной выписки из квартиры;
- помощь в досудебной процедуре;
- поддержку в судебном решении спора.
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы