Назначение на должность задерживается: что делать, если командование не реагирует
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3340003
Ответы юристов (1)
Добрый день! В данной ситуации важно уточнить, был ли выдан официальный документ о назначении на должность в мае 2016 года, а также причины, по которым назначение не было выполнено. В случае, если был выдан официальный документ, и Вы не были назначены на должность в заданный срок, можно подать жалобу в вышестоящие органы военной службы. Если жалоба не даст результатов, можно обратиться в суд для защиты своих прав. Однако, необходимо учитывать, что такой процесс может занять некоторое время и требует соответствующих компетенций в сфере права.
Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:
Копия приказа статс секретаря от мая 2016 года о Вашем назначении на должность.
Копия любых документов, свидетельствующих о Вашей квалификации, соответствующей данной должности.
Копия документов, подтверждающих Ваше обращение к командованию с требованием исполнения приказа о назначении на должность.
Копия корреспонденции и документов, связанных с данной ситуацией, если таковые имеются.
Эти документы помогут определить правовую основу данного вопроса, а также права и обязанности всех заинтересованных сторон. Рекомендуется обратиться к адвокату или юристу, специализирующемуся на законодательстве Российской Федерации, для получения профессиональной юридической консультации по данному вопросу.
К сожалению, в сообщении не указана конкретная сфера правоотношений, поэтому я не могу назвать конкретные статьи законодательства, применимые для решения данного вопроса. Касательно данного случая, следует обратиться за консультацией к специалисту, имеющему опыт работы в данной сфере.
Услуги юристов
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Используя услугу, вы получите:
- профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
- помощь в досудебном урегулировании спора;
- поддержку в ходе судебного разбирательства.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы