Муж осужден по статье 158.2 и отправлен в колонию поселения: возможна ли амнистия?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 967495
Ответы юристов (1)
Здравствуйте! Определение о применении амнистии выносится на уровне высшей власти Российской Федерации. Поэтому, чтобы определить, подпадает ли Ваш муж под амнистию, следует наблюдать за новостями и изменениями законодательства в данной области. Однако, не все преступления входят в категории, попадающие под амнистию, поэтому требуется консультация квалифицированного юриста, имеющего опыт в данной области законодательства.
Для ответа на данный вопрос необходимо обращаться к тексту закона об амнистии и исходя из условий, установленных законодательством, привести аргументы относительно того, подпадает ли данный осужденный под амнистию. Конкретных документов для решения этого вопроса не требуется. Однако, для оценки ситуации и ответа на данный вопрос, следует обратить внимание на следующие моменты: была ли осужденному назначена более суровая мера наказания за совершенное преступление ранее, наличие судебных затрат и задолженностей по их оплате, наличие других обстоятельств, установленных законодательством, которые исключают применение амнистии.
Статья 158 часть 2 УК РФ - "Кража, совершенная: - группой лиц по предварительному сговору или организованной группой; - с использованием насилия не опасного для жизни или здоровья, либо с угрозой его применения; - с причинением значительного ущерба гражданину; - с незаконным проникновением в жилище"; Статья 76 УК РФ - "Амнистия".
Услуги юристов
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы