Может ли отец ребенка находящийся в декрете быть мобилизован, если мать работает?

Да, отца ребенка могут мобилизовать, независимо от того, находится он в декретном отпуске или нет. По законодательству Российской Федерации, в случае объявления мобилизации, мужчины от 18 до 27 лет могут быть призваны на военную службу. Однако, если принимать во внимание факт, что мать работает, то ситуация может повлиять на решение военкомата при призыве отца ребенка. Например, если отец единственный кормилец семьи, он может обратиться в военкомат с заявлением о переносе призыва на более поздний срок, чтобы обеспечить матери и ребенку финансовую поддержку.

Для решения данного вопроса необходимо знать следующее:

1. Правовой статус отца ребенка. Если отец ребенка призван на военную службу или находится в запасе, то он может быть мобилизован военными властями, независимо от того, находится ли его супруга в декрете или работает.

2. Наличие официального призывного повестки. Если призывник получил призывную повестку от военкомата, то он должен явиться на призывной пункт, независимо от семейной ситуации.

3. Внесение изменений в приказ об увольнении с работы. Если отец ребенка работает и был уволен по своей инициативе, то он может вернуться на работу в случае мобилизации, если в приказ о его увольнении было указано, что он уволен по собственному желанию в связи с повесткой на военную службу.

Таким образом, для решения данного вопроса может потребоваться призывная повестка от военкомата и соответствующие документы, подтверждающие статус призывника и право на возврат на работу в случае мобилизации.

114, 115 и 116 Трудового Кодекса РФ, 53, 54 и 55 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе".