Материальная ответственность кладовщика: определение момента начала и варианты
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3503685
Я хочу узнать, с какого момента я, в своем качестве кладовщика, несу материальную ответственность. Нужно ли мне подписывать договор о материальной ответственности или достаточно приема имущества на складе и подписания соответствующих документов?
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, момент начала материальной ответственности кладовщика определяется приемом имущества на склад и подписанием соответствующих документов. Подписание договора о материальной ответственности не является обязательным условием для возникновения ответственности. Однако, в некоторых случаях, работодатель может требовать от кладовщика подписания такого договора, чтобы четко определить его ответственность за материальные ценности. В таком случае, содержание и условия договора должны соответствовать законодательству Российской Федерации и устанавливать разумные и справедливые условия ответственности.
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы: - Документы, подтверждающие прием имущества на склад и его состояние (акты приема и передачи, товарно-транспортные накладные и т.д.). - Документы, свидетельствующие о наличии или отсутствии договора о материальной ответственности, если таковой был заключен между кладовщиком и работодателем.
Для решения данного вопроса применимы следующие статьи закона: - Статья 389 Гражданского кодекса Российской Федерации, которая определяет ответственность работника за причинение ущерба работодателю при исполнении трудовых обязанностей. - Статья 901 Гражданского кодекса Российской Федерации, которая регулирует ответственность кладовщика за сохранность и правильное хранение имущества. - Трудовой кодекс Российской Федерации, в котором устанавливаются общие правила трудовых отношений и возможные виды ответственности работника.
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы