Кто заслуживает дополнительные часы: математик или информатик? Новый закон об образовании вступает в силу с 1 сентября 2014 года

Согласно Кодексу об образовании РФ, учитель имеет право на определенную ставку нагрузки, которая является предметом договора между учителем и учреждением образования. Если учителю в рамках этой ставки назначены только 6 часов, то дополнительную нагрузку он может взять только добровольно. Однако, освободившиеся часы должны быть распределены в соответствии с учебным планом, утвержденным руководством учреждения. В данной ситуации, руководитель может передать эти часы на замещение другим преподавателям в соответствии с учебным планом. Права на данные часы не учителя математики или учителя информатики, а у руководства учреждения образования.

Для решения данного вопроса потребуется ознакомление с трудовым договором и другими документами, регулирующими отношения между работником и работодателем. В данном случае важным является учет квалификации и подготовки работника, а также требования к учебному плану и программе обучения.

Согласно новому закону об образовании, работодатель обязан обеспечивать работников, имеющих высшую педагогическую и научную квалификацию, возможностью использовать свою подготовку в соответствии с их специализацией и квалификацией, при условии выполнения ими преподавательской работы в учебном заведении.

Руководитель может решить вопрос об отнесении этих часов к математике или информатике в соответствии с квалификацией и учебным планом, однако при отсутствии согласия учителя математики на увеличение нагрузки информатике, иные процедуры могут быть запрошены в соответствии с трудовым законодательством.

Решение данного вопроса рекомендуется рассмотреть с учетом конкретных обстоятельств данной ситуации, а также в установленном порядке между работником и работодателем.

В данной ситуации применимы статьи Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" от 29 декабря 2012 года №273-ФЗ, а именно: - статья 22 "Условия заключения трудового договора с педагогическими работниками"; - статья 30 "Распределение учебной нагрузки"; - статья 56 "Права педагогических работников".

На основании данных статей можно сделать вывод о том, что руководитель обязан учитывать квалификацию и специализацию педагогических работников при распределении учебной нагрузки, а также учитывать желания педагогических работников в пределах установленной нормы учебной нагрузки. Таким образом, если учителю математики требуется больше часов занятий, чем он имеет в настоящий момент, то руководитель должен учесть этот факт и при распределении учебной нагрузки.

Касательно нового закона об образовании, вступающего в силу 1 сентября 2014 года, он не содержит прямого ответа на данную ситуацию, однако в нем подчеркивается важность уважения прав педагогических работников и учета их мнения при решении вопросов, касающихся их трудовой деятельности.