Короткосрочный контракт на 6 месяцев: заканчивается 30 января, говорят не уволят, есть ли такой приказ?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 4010074
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, срок короткосрочного контракта составляет не более 6 месяцев. Если вы заключили контракт на 6 месяцев и дата его окончания - 30 января, то ваш контракт легально заканчивается в эту дату. Наличие приказа о неувольнении после окончания контракта зависит от политики и решений вашего работодателя. Подтверждающие документы или объявления о неувольнении после окончания контракта могут быть внутренними приказами или заявлениями вашей компании. Чтобы получить точные сведения о приказе, вам следует обратиться к вашему работодателю или отделу кадров.
Для получения информации о приказе, который гарантирует оставшуюся работу после окончания короткосрочного контракта, рекомендуется обратиться к вашему работодателю или отделу кадров и запросить копию соответствующего приказа или объявления.
Статья 59 Трудового кодекса Российской Федерации
Услуги юристов
Услуги опытного юриста помогут:
- собрать нужные бумаги;
- проверить их подлинность для составления плана дальнейших действий;
- выиграть или оспорить несправедливое судебное решение.
Получить кредитные каникулы из-за коронавируса теперь может каждый гражданин, ведь после введения 7 апреля новых поправок в договора о кредитовании со стороны государства, люди которые не могут выполнить платеж вовремя, имеют право передвинуть момент внесения средств. Это называется кредитными каникулами – временем, когда россияне могут не платить по кредитам, сидя на карантине и не имея возможности зарабатывать деньги.
Консультация пригодиться в следующих случаях:
- регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
- земля используется не по целевому назначению;
- есть трудности в сборе документов на имущество.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы