Компенсация переезда с крайнего севера, во время отпуска или после увольнения - получите подробности.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3710748
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославВ соответствии со статьей 359 Трудового кодекса Российской Федерации, работник имеет право на компенсацию расходов, связанных с переездом из одного населенного пункта в другой, если такой переезд обусловлен необходимостью выполнения трудовых обязанностей и происходит по указанию работодателя. Однако, для получения компенсации переезда, работник должен представить документы, подтверждающие необходимость переезда (например, приказ о переводе на другую работу или смену места работы).
Документы, которые понадобятся для решения данного вопроса, включают в себя:
- Письменное обращение работника к работодателю с просьбой о предоставлении компенсации переезда;
- Документы, подтверждающие факт нахождения работника в отпуске на момент переезда и увольнения;
- Документы, подтверждающие необходимость переезда (например, приказ о переводе на другую работу или смену места работы).
Статья 359 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы