Когда автор может быть отчислена и как восстановиться в учебном заведении: советы и рекомендации
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2901428
Ответы юристов (1)
В соответствии с Законом Российской Федерации "Об образовании" от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ и Положением о порядке предоставления академических отпусков в высших учебных заведениях государственных и муниципальных образовательных учреждениях высшего образования, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 22 декабря 2014 г. № 1520, студенты могут находиться на академическом отпуске в течение одного года.
Если студент не вышел из академического отпуска в течение этого периода, ВУЗ имеет право отчислить его по собственной инициативе. В этом случае возможность восстановления студента определяется в соответствии с локальными нормативными актами ВУЗа, а также правилами приема в данное учебное заведение.
Таким образом, без знания локальных нормативных актов конкретного ВУЗа невозможно сказать, каким годом могут отчислить студента, который находился на академическом отпуске в 2015 году. Однако, в случае отчисления студента, восстановление в учебное заведение возможно при наличии соответствующего разрешения и в зависимости от мест на факультете и в группах.
Для решения данного вопроса потребуется рассмотреть учебный план и устав образовательного учреждения, на основании которого был взят академический отпуск, а также ознакомиться с действующим законодательством в сфере образования.
Также необходимо рассмотреть сроки академического отпуска и причины его продления или невыхода из него. Будут учтены все причины и обстоятельства, мешающие завершению учебы.
На основании вышеуказанных документов и обстоятельств, будет определен вопрос отчисления и возможность восстановления Вашей учебы.
Необходимо обратиться в университет, предоставив все необходимые документы и получить консультацию от специалиста.
Статьи, применимые к данному вопросу, зависят от учебного заведения, в котором был взят академический отпуск, и его внутреннего устава или правил. Общие положения могут быть установлены Гражданским кодексом Российской Федерации, Гражданским процессуальным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом "Об образовании в Российской Федерации", а также уставами и правилами конкретных учебных заведений. Конкретные статьи в данном случае могут определиться только после изучения соответствующих документов.
Услуги юристов
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Помощь может понадобиться, если:
- человека незаконно привлекают к ответственности;
- не знаете, как защитить свои права;
- нужно провести правовой анализ бумаг.
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы