Категории билетов и возраст: как это влияет на воинский призыв
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3854823
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации, призыв на военную службу в случае войны может быть осуществлен для граждан мужского пола в возрасте от 18 до 60 лет. Вашему мужу 56 лет, и, если он имеет рядовой билет, есть вероятность, что его могут призвать на службу в случае войны. Однако, конечное решение о призыве будет приниматься соответствующими военными органами в случае военной мобилизации.
Что касается вашего сына, он не служил в армии и имеет билет категории В. Согласно законодательству, граждане с категорией В могут быть вызваны на службу только в случае катастрофы, стихийного бедствия, эпидемии, чрезвычайного положения либо для выполнения особых задач. В случае войны, вероятность призыва граждан с категорией В будет определяться специальными решениями властей.
Для получения более точной информации и конкретных рекомендаций по данному вопросу, рекомендуется обратиться в местный военкомат или юридический центр, где вам могут оказать подробную консультацию и предоставить все необходимые документы для оформления возможных военных обязанностей.
Для получения подробной информации и оформления возможных военных обязанностей, вам может понадобиться следующая документация: - Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; - Военный билет (для мужа); - Документы, подтверждающие причину отсрочки от призыва или категорию В (для сына); - Другие документы, указанные в законодательстве Российской Федерации в случае военной мобилизации.
Закон о всеобщей воинской обязанности, Статья 18, Статья 19, Статья 20
Услуги юристов
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Консультация поможет, если у депортируемого есть:
- близкие родственники – граждане РФ;
- необходимость в срочном лечении;
- статус студента вуза России.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы