Как заставить ребенка работать и избежать отмены пенсии за потерю кормильца

Согласно законодательству Российской Федерации, если ребенку исполнилось 16 лет, он может работать без ограничений и получать заработную плату наравне с другими работниками. Однако, вопрос о сохранении пенсии по потере кормильца зависит от конкретных обстоятельств и условий получения этой пенсии. Если пенсия по потере кормильца была назначена ребенку на основании определенного статуса (например, потери родителей), то в случае получения заработка ребенком может требоваться пересмотр статуса и возможное прекращение выплаты пенсии. Поэтому, важно обратиться к компетентному органу, ответственному за выплату пенсии, для получения информации о конкретных правилах и условиях.

В данном случае могут потребоваться следующие документы: 1. Пенсионное удостоверение ребенка 2. Документы, подтверждающие статус ребенка, по которому была назначена пенсия по потере кормильца 3. Трудовой договор или иной документ, подтверждающий факт трудоустройства ребенка

В данном случае необходимо обратиться к Федеральному закону Российской Федерации № 173-ФЗ "О базах данных в Российской Федерации" и к Федеральному закону Российской Федерации № 3500-1 "О пенсионном обеспечении в Российской Федерации", а также к нормативным актам, регулирующим порядок назначения и выплаты пенсий по потере кормильца.