Как защитить заведующего филиалом от административной ответственности по ст.19.5 ч.13 КоАП РФ?

Заведующему филиалом следует представить в суде убедительные доказательства того, что он принял все необходимые меры для устранения нарушений требований пожарной безопасности, включая отправку официального письма со сметой на устранение нарушений в руководство учреждения культуры. Также следует обратить внимание суда на то, что учреждение культуры не имело достаточных средств для проведения ремонтных работ и устранения выявленных нарушений, и что заведующий филиалом не несет ответственности за финансовые решения руководства учреждения. Важно предоставить документы и свидетельства, подтверждающие все эти факты.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1. Письменное запрос руководства учреждения о проведенных мерах по устранению нарушений требований пожарной безопасности.

2. Письмо заведующего филиалом об информировании руководства учреждения о предписании органов пожарной безопасности и предоставлении сметы на устранение нарушений.

3. Доказательства того, что учреждение культуры не имело достаточного финансирования на устранение нарушений и что заведующий филиалом принимал необходимые меры для привлечения средств для устранения нарушений.

4. Документы, подтверждающие то, что пожарная организация разработала смету на устранение нарушений.

На основании представленных документов, можно защитить себя, заведующего филиалом, от административной ответственности. Но стоит учитывать, что судья в каждом конкретном случае принимает решение на основании всех фактов и доказательств, представленных сторонами.

Статья 19.5 часть 13 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (КоАП РФ) - "Несоблюдение требований пожарной безопасности в организациях и предприятиях, в том числе неисполнение предписаний по их устранению".

Статья 7.32 КоАП РФ - "Ответственность должностных лиц за административные правонарушения, совершенные организацией".

Статья 4.11 КоАП РФ - "Ограничение административной ответственности".