Как выйти на пенсию в 55 лет и вести совместную жизнь с гражданским партнером и его ребенком. Опекунство дочери и воспитание троих детей одна.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3019899
Ответы юристов (1)
Здравствуйте! В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, женщина может выйти на пенсию по старости в возрасте 55 лет, если у неё имеется страховой стаж не менее 20 лет. Однако, для получения точного ответа на ваш вопрос необходимо уточнить, какой именно вид пенсии вы планируете получать, так как на различные виды пенсий устанавливаются различные условия и требования к стажу и возрасту. Кроме того, наличие троих детей и опекунство также может повлиять на право и размер пенсии. Поэтому рекомендуем обратиться за консультацией к соответствующему специалисту, который сможет рассмотреть вашу ситуацию подробнее и дать более точный ответ.
Для решения данного вопроса Вам необходимо обратиться в Пенсионный фонд Российской Федерации с пакетом документов, включающим: 1. Заявление о выходе на пенсию. 2. Паспорт РФ. 3. Свидетельство о регистрации брака или о его прекращении (если был такой случай). 4. Свидетельства о рождении всех детей. 5. Решение суда о назначении Вас опекуном, а также документы, подтверждающие Вашу опеку. 6. Документы, подтверждающие трудовую деятельность и заработную плату (трудовую книжку, справку о заработной плате и др.). 7. Документы о стаже работы и заработке гражданского мужа (если они есть). 8. Документы о выплатах по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование (для самозанятых и индивидуальных предпринимателей).
Дополнительно могут потребоваться и другие документы для подтверждения права на пенсию.
Статьи 1 и 20 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации".
Услуги юристов
Услуга может помочь:
- если родители сами определяют, где будет жить ребенок;
- когда решение принимает суд;
- если в деле участвуют органы опеки.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Услуга может помочь в следующих направлениях:
- собрать документы, которые будут полезны;
- разобраться в какую инстанцию обращаться;
- разъяснить ход процедуры.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы