Как выйти из Благосостояния через СПФ: подробный гайд для работников ОАО РЖД

Как мне выйти из Благосостояния, если я работаю на ОАО РЖД и руководство мне не даёт этого сделать, требуя письменное заявление на увольнение, но возможно ли это сделать через сам СПФ и как правильно это сделать, и будут ли возникать какие-либо проблемы при таком выходе?

| Иммануил, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1879 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Вы имеете право выйти из Благосостояния и выбрать другую систему накопительного пенсионного обеспечения (СПФ). Руководство не может запретить вам это делать. Однако, если вы решите выйти из Благосостояния, вам необходимо будет написать заявление на увольнение в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации. При написании заявления укажите свои мотивы ухода из Благосостояния и желание перейти в другую систему накопительного пенсионного обеспечения через СПФ.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1879 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения этого вопроса вам понадобятся следующие документы:
- Трудовой договор с ОАО РЖД
- Заявление на увольнение с указанием мотивов
- Документ, подтверждающий факт участия в Благосостоянии
- Документы, необходимые для перехода в другую систему накопительного пенсионного обеспечения через СПФ (в зависимости от требований этой системы)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1879 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Ситуация регулируется следующими статьями трудового законодательства Российской Федерации:
- Статья 81 Трудового кодекса Российской Федерации - Порядок написания заявления об увольнении
- Статья 82 Трудового кодекса Российской Федерации - Правила увольнения по собственному желанию работника
- Статья 15.1 Федерального закона от 24 июля 2002 года № 102-ФЗ 'О негосударственных пенсионных фондах в Российской Федерации' - Порядок перехода в другую систему накопительного пенсионного обеспечения

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Эта услуга может понадобиться если: 

  • нарушение не доказано;
  • закон был истолкован ошибочно;
  • документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано. 

Может понадобиться:

  • если сотруднику не оплатили больничный;
  • в случае частичной компенсации;
  • когда сотрудник получил травму на работе;
  • если затягиваются сроки компенсации. 

Услуга поможет разобраться:

  • на каких основаниях расторгнуть договор;
  • как закончить сделку в одностороннем формате;
  • какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы