Как выписать нового биологического отца и лишить нежелательного родительской ответственности: руководство
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 878266
Ответы юристов (1)
При решении вопроса о лишении или выписке отца из свидетельства о рождении необходимо обращаться в суд и приводить веские доказательства того, что отец не является биологическим отцом. Одним из таких доказательств может быть результат медицинской экспертизы по генетическим исследованиям ДНК. Также стоит учитывать, что решение суда может быть обжаловано сторонами в вышестоящих инстанциях.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
- Свидетельство о рождении ребенка;
- Свидетельство о заключении брака матери ребенка и отца, указанного в свидетельстве о рождении;
- Документы, подтверждающие тот факт, что отец, указанный в свидетельстве о рождении, не является биологическим отцом ребенка (например, результаты ДНК-тестирования).
Для изменения записи в свидетельстве о рождении необходимо обратиться в ЗАГС (загс установленного места жительства), где был зарегистрирован ребенок при рождении. В заявлении следует указать причины изменения записи в свидетельстве о рождении и предоставить указанные выше документы. Затем ЗАГС проведет соответствующие процедуры для изменения записи в свидетельстве о рождении ребенка.
Статьи законодательства РФ, которые могут быть применимы для решения данного вопроса:
- Гражданский кодекс РФ, статьи 51-52 (о родительских правах и обязанностях)
- Семейный кодекс РФ, статьи 51-55 (о родительстве)
- Федеральный закон "Об актах гражданского состояния", статьи 16-17 (о исправлении записей в свидетельствах о рождении и расторжении брака)
- Гражданский процессуальный кодекс РФ, статьи 17-20 (о компетенции судов в рассмотрении дел о родительских правах и обязанностях).
Услуги юристов
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы