Как вернуться и получить среднее образование: история о поступлении в колледж и пожалении об этом решении
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 926253
Ответы юристов (1)
Да, согласно статье 42 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации", гражданин имеет право на получение среднего общего образования в любом возрасте. В данном случае, ученик может вернуться в школу и продолжить обучение в 11 классе для получения среднего образования.
Для решения данного вопроса необходимо обратиться в соответствующую образовательную организацию с заявлением о возобновлении учебы. Кроме того, могут потребоваться следующие документы:
- Аттестат об основном общем образовании (законченные 10 классов).
- Свидетельство о поступлении в колледж и возможно документы, подтверждающие причины отсутствия в учебном заведении в течение полутора лет.
- Документы, подтверждающие личность и гражданство.
Также может потребоваться предоставление других документов, которые будут указаны в образовательной организации.
Статьи, применимые для решения данного вопроса:
- Статья 43 Федерального закона от 29 декабря 2012 года "Об образовании в Российской Федерации": определяет право каждого гражданина на получение образования, в том числе среднего образования.
- Статья 50 Федерального закона от 29 декабря 2012 года "Об образовании в Российской Федерации": устанавливает порядок перевода и восстановления учащихся в образовательных организациях.
- Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 31 марта 2014 года № 253 "Об утверждении Правил перевода, отчисления и восстановления обучающихся в общеобразовательных организациях": содержит подробные правила перевода, отчисления и восстановления обучающихся в общеобразовательных организациях.
Услуги юристов
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы