Как узнать, стоите ли вы на учете в военкомате

Я никогда не посещал военкомат, как узнать, оформлен ли мой учет там?

| Даниил, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (2)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1879 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для того чтобы узнать, состояли ли вы ранее на учете в военкомате, вам следует обратиться в ближайший военкомат вашего места жительства. Там вам предоставят информацию о вашем учете и оформят запрос на выдачу соответствующего справочного документа. Обычно для оформления такого запроса потребуются ваши паспортные данные, идентификационный номер налогоплательщика (ИНН) и адрес регистрации.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1879 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для оформления запроса на выдачу справочного документа о наличии или отсутствии учета в военкомате вам потребуются следующие документы:

  1. Паспорт гражданина Российской Федерации
  2. СНИЛС (страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования)
  3. ИНН (идентификационный номер налогоплательщика)
  4. Адрес регистрации по месту жительства

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1879 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статья 49 Федерального закона № 53-ФЗ от 28 марта 1998 года «О воинской обязанности и военной службе»

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга понадобится, если:

  • человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
  • сумма несправедливо большая;
  • нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.

Услуги опытного юриста помогут:

  • собрать нужные бумаги;
  • проверить их подлинность для составления плана дальнейших действий;
  • выиграть или оспорить несправедливое судебное решение. 

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы