Как уволиться из армии и стать самозанятым: все, что нужно знать

Добрый день!

Статья 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" предусматривает возможность освобождения военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, при наличии у них гражданства Российской Федерации и осуществлении ими предпринимательской деятельности в качестве индивидуального предпринимателя или частного нотариуса. Для этого необходимо зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя и предоставить документы начальнику организации, в которой проходит военную службу.

Статус самозанятого не является основанием для освобождения от военной службы по контракту. Если Вы хотите освободиться от военной службы по контракту на основании статьи 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", Вам необходимо зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя.

По вопросу увольнения из военной службы, решение принимает командир. В случае, если Вы удовлетворяете требованиям статьи 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" и предоставите необходимые документы, командир обязан освободить Вас от военной службы.

При подаче жалобы Вы можете использовать Ваш статус индивидуального предпринимателя или частного нотариуса для подтверждения своей правоспособности, но Вы обязаны зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя и соблюдать все требования налогового законодательства.

Для увольнения по ст. 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" вы должны подать заявление об увольнении по данной статье, а также предоставить документы, подтверждающие осуществление предпринимательской деятельности и получение дохода от нее.

Если вы будете заниматься оказанием услуг населению, то это будет считаться предпринимательской деятельностью, за которую вам необходимо будет уплачивать налоги. Вы можете зарегистрироваться как ИП или получить статус самозанятого. Решение о выборе статуса зависит от ваших предпочтений и требований законодательства.

Командир не может отказать вам в увольнении в случае, если вы соответствуете критериям, установленным для увольнения по ст. 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе". Однако, подлежит увольнению не ранее чем через два месяца со дня подачи заявления, если законодательством не установлен другой срок.

При подаче заявления на увольнение вам следует предоставить справку о доходах, полученных за последние 12 месяцев подачи заявления, а также документы, подтверждающие статус ИП или самозанятого. Если вы зарегистрировались как ИП, то вам необходимо будет также предоставить документы, удостоверяющие регистрацию ИП.

Статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации:

• Статья 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", которая предусматривает освобождение от военной службы в связи с осуществлением военнослужащим предпринимательской деятельности;
• Статья 77 Трудового кодекса РФ, которая обязывает работодателя уволить работника по его заявлению об увольнении;
• Статья 30.3 Налогового кодекса РФ, регулирующая вопросы налогообложения самозанятых граждан, включая регистрацию в качестве самозанятого и оплату налогов;
• Статья 346.26 Налогового кодекса РФ, которая устанавливает порядок ведения налогового учета при осуществлении предпринимательской деятельности в качестве индивидуального предпринимателя.

Командир не имеет права задерживать увольнение военнослужащего, если он подал заявление об увольнении по одной из установленных законом статей.

Для подтверждения своих доходов при подаче рапорта об увольнении необходимо предоставить справку из налоговой о доходах за период, когда вы занимались предпринимательской деятельностью. Если вы зарегистрировались в качестве самозанятого, то нужно будет также предоставить копию свидетельства о регистрации в качестве самозанятого.